根据福州市教育局工作意见,结合我校实际情况,特制订2012-2013年度学校工作计划: 
一、指导思想
以科学发展观统领学校各项工作,全面贯彻党的教育方针,规范学校办学行为,深入实施素质教育,强化个别化教育,全面提高教育质量,提高学校精细化管理水平,使学校各项工作再上一个新的台阶。
二、工作思路
以科学稳步发展为目标,依托精细化管理,强化教师专业成长,完善课程设置,加快学生社会化进程。
三 、工作总目标
以人为本,质量为先,德育为基,均衡发展,深化行为,规范教育,逐步把我校办成福州市精神文明窗口学校、海西盲教育知名校。
四、具体工作和措施
(一)德育教育:德育为首,打造精品。
1、突出师德的核心地位,继续组织教师深入学习《中小学教师职业道德规范》、《中小学班主任工作规定》、《义务教育法》等法律法规,大力弘扬以身立教、无私奉献的崇高师德,构建和谐的师生关系和家校关系。
2、健全德育工作组织,实行校长总负责,德育主任具体负责,学校全体教职工通力协作的德育管理机制形成齐抓共管的合力。
3、坚持以养成教育为基础,以文明礼貌教育为核心,以爱心教育为特色,坚持不懈抓学生行为习惯养成教育。团队通过各种活动培养学生的情操;班主任通过课堂及其他活动使学生形成自己的道德观,自己的信念,同时养成学生良好的行为习惯、学习习惯和生活习惯。
(二)教学、教研工作:提升内涵,优质发展。
开学初,教导处要认真制定好教学工作计划,严格教学常规,进一步完善学校教学管理精细化要求,严格执行课程教学计划,牢固树立向课堂教学要质量的意识,提高课堂教学效率。
1、严格执行教学常规管理制度,积极推进精细化管理。强化教学计划、课堂教学、个别辅导等环节的管理。
2、坚持以教学管理为中心,完善教学工作检查制度和跟踪督查制度。校领导要深入课堂教学第一线听课。
3、进一步强化“个别化教育”,加大对个别化教育的研究,将个别化教学落到实处;对低视,全盲学生实施评估,设置个别化课程,把分类教学做为管理指标。
4、严格按课表上课。
5、加强教科研工作,坚持每月一次教研活动。
6、加快信息技术设备建设,加速信息化步伐。促进教师熟练掌握并不断提高运用媒体的技能。
(三)教师培训工作:学习提高,精益求精,走出去,请进来。
1、向同事学习。充分利用身边的资源,向身边的同事学习。扎实开展好教研活动,开展好一人一课、示范课、汇报课,同事之间多听课,互相学习,取长补短。
2、向书本学习。教师要多读书,认真学习特教专业理论知识,从书本中汲取养料,不断丰富自己的专业理论知识,提高自己的管理水平、教学水平。
3、向网络学习。主动利用现代化的手段为教育教学服务。不断学习多媒体应用技术,借助于网络搭建的平台,通过远程教育、网络培训、撰写教育博客等多种方式从丰富的网络资源中汲取养料不断提高自身的素质。
4、向名师学习。本学期学校继续通过走出去请进来的方式为广大教师向名师学习提供机会。此外我们还可以通过录像、光盘、网络,通过阅读教育专著、课堂实录、教育随笔等方式向名师学习。
5、善于反思。学习教育教学理论后,反思自己的教学实践;学习他人经验后,反思自己的教学行为;上课完毕后,写好教后感,反思课堂教学中的得与失;反思成功与不足,提出改进措施。
6、向全国乃至全世界特殊学校学习。鼓励教师到全国乃至全世界特殊学校取经,聘请知名专家来校讲学,实现“走出去,请进来”。(四)管理工作:精细管理,奖惩结合。
1、不断完善管理体制,实行校长负总责,其他管理人员根据分工,谁管理谁负责谁考核,坚持以制度管理人和事。
2、做好校务公开,党风政风廉洁评议工作。
3、加强干部队伍的建设和管理。学校发展离不开一支优秀的教师队伍,同时也离不开学校的中层干部,本学期我们将进一步明确中层干部的工作职责并提出落实职责的要求,使之对分管的工作目标和工作任务做到心中有数,以增强他们的责任感和使命感。
4、加强班主任队伍建设和管理。根据教育部出台的《中小学班主任工作规定》,进一步加强班主任队伍建设。(1)加强班主任培训,提升班主任业务素质,提高班主任在班级常规管理、突发事件处理、班级活动设计、管理理念的更新等方面的能力。(2)不定期举行班主任工作会,交流工作经验,解决实际问题。(3)要严格上好班会课。(4)建立班主任工作情况档案,量化班主任考核结果,并与班主任津贴挂钩,合理拉开收入差距,调动班主任工作的积极性。
5、做好考勤工作,教师每天签到,每周统计公布,考勤资料纳入教师绩效考核档案。
(五)安全、后勤工作:严格管理,服务育人。
1、学校与家长、班主任、任课老师、值班老师、传达室门卫、食堂司务长层层签订安全责任书,明确各自的安全责任。
2、继续加强流行疾病的防控工作。继续做好晨检、午检、消毒、通风等工作。积极配合卫生防疫部门对学生进行必要的疾病预防,确保学校教学工作的稳定和教学秩序的正常。
3、重视对学生进行进行生命意识、安全意识的教育。
4、加强食堂管理,确保食品卫生安全。
5、加强公共财产管理。进一步完善财产管理制度,做好财物的购买、登记、供应、保管工作,杜绝学校固定资产的无形流失。加强学校水电管理,要对校园定期巡视和检查,避免浪费水电的不良现象,开展节约型校园创建活动。
6、严格执行国家财务制度,遵守财经纪律,加强财务管理与监督。
(六)加强特色发展
加强与福州市残联,福建师大体科院的协作,共同做好盲生体育及艺术方面的课题研究。
新学期,新目标,新征途,新起点。展望未来,我们踌躇满志。我们全体教职员工在新的学期里要“心往一处想,劲往一处使”,全面落实科学发展观,加快构建和谐校园,锐意进取,共创美好未来,谱写特教发展的新篇章。另外今年我校还要完成一件大事:通过省特殊教育标准化学校验收。
                                                                                           福州市盲校
                                                                                     二0一二年九月八日